面接に着ていく面接に着ていく服装のチェックポイント5つ
面接の服装選びは入念に行うことが大切です。
しっかり選ぶことにより、清潔感が生まれ、礼儀正しい印象を与えることが可能。
ここでは、面接に着ていく服装のチェックポイント5つを紹介します。
1.スーツ選びは入念に行う
面接に使用するスーツは慎重に選び、正しく着こなすことで面接官に好印象を与えられます。
スーツはワンサイズ大きめを選び、お直しを行って自分の体に合わせましょう。
デザインはフォーマルな印象を与えるテーラード、柄は無地やピンストライプがおすすめです。
また、女性用スーツはスカートとパンツスタイルがあります。
スカートを着用する際は、ひざが隠れる程度の長さに調整しましょう。
丈が長すぎたり短すぎたりすると、だらしない印象を与えることがあります。
鏡を使って確認すると見下ろす形になるため「少し長く感じるくらい」がベストです。
2.スーツのカラーはベーシック系
スーツのカラーには、以下のような落ち着きのあるベーシックカラーを選びましょう。
- ネイビー……定番で使いやすく、誠実な雰囲気を演出
- 黒……より大人向けで、しっかりとした印象を与える
- グレー……ライトやダークなどがあり、知的な感じを出したい人におすすめ
- ベージュ……華やかさがアピールでき、より女性らしさが出る
ベーシックカラーのスーツは使いやすく、1つ持っておくと便利です。
ホワイトや原色カラーは、派手な印象を与えるため避けましょう。
3.ボタンの数は2つ以上のタイプを選ぶ
面接で使用する場合は、2つボタン以上のスーツを選びましょう。
2つボタン以上のスーツは、よりシャープなラインになるため、きちんと感や真面目感を演出できます。
逆に1つボタンのスーツは、より女性らしさを演出できますが、どちらかというとカジュアルな雰囲気が出るため、面接向きではありません。
また、女性の場合はスーツのボタンを全て留めることがポイントです。
ボタンが開いていると、だらしない印象を与えてしまう恐れがあります。
スーツを購入する際は、ボタンがしっかり留められるサイズを選ぶことが大切です。
4.インナーはシンプルなホワイトカラー
インナーは、シンプルな白のブラウスやシャツを選びましょう。
さまざまなスーツのカラーと相性がよく、清潔感が溢れ、爽やかな印象を与えます。
逆に、白やピンクなどの派手なカラーや胸元の開きが大きいインナーは面接には不向きです。
素材には光沢やツヤ感が出る、ポリエステルやレーヨンを選びましょう。
インナーの袖の長さは半袖～長袖まで使えますが、スーツの袖から出ないサイズを選ぶことがポイントです。
夏に使えるノースリーブインナーは、面接時にジャケットを脱ぐことを進められる場合があるため、使用は避けましょう。
5.靴のヒールは3～5cmがベター
面接に使用する靴は、ヒールが3～5cmのパンプスを選びましょう。
スーツとのバランスがよく、美しい足を演出できます。
カラーは黒がベター。
スーツと同系統の色味で合わせるのも統一感が生まれるのでおすすめです。
形はとがりすぎていないプレーンタイプで、装飾や柄のないシンプルタイプがいいでしょう。
パンプスの素材や光沢によっては傷や汚れが目立つ場合があります。
面接前に入念に確認・お手入れしておきましょう。
ヒール慣れしていない人は、安定感のある太いヒールがおすすめですよ。
ヒール先のゴムが削れていると、カツカツと音が鳴りだらしない印象を与えるため、事前に確認しておきましょう。
年代別！スーツの着こなし方
スーツの着こなし方は年代によって変わります。
自分の年代に合ったスーツを着て面接に臨みましょう。
20代は前半と後半によってスーツを変える
20代前半女性は、就職活動で使用したリクルートスーツを着て面接を受けても問題ありません。
インナーを襟なしに変えたり、アクセサリーを組み合わせることによって、大人な雰囲気を演出できます。
20代後半女性や社会人経験が豊富な転職者は、リクルートスーツを着ると違和感が出てしまうため、ビジネススーツがおすすめです。
自分に合ったスーツを選び、しっかり着こなしましょう。
30代はビジネススーツを着こなそう
30代女性は、ビジネススーツが必須です。
業種によってスーツのカラーを使い分けたり、小物にこだわりを入れて、社会経験が豊富なことをアピールしましょう。
例えば、金融系や医療系の業種は、誠実な雰囲気を演出できる黒やネイビースーツを着るのがおすすめです。
また、30代女性は即戦力が求められるため、リクルートスーツはNG。
社会人としての経験が浅く、幼い印象を与えてしまう恐れがあるため避けましょう。
季節別の服装選びポイント
季節によって服装選びを変えることも大切です。
ここでは、夏場と冬場の服装の選び方を紹介します。
夏場は通気性のよいスーツがおすすめ
基本的に暑い時期の面接でもジャケットは必須です。
夏場にクールビズを推奨している企業が増えていますが、面接の場合はスーツを着ましょう。
スーツは、夏物のウール生地のような薄い素材や通気性のよいタイプを選ぶのがおすすめ。
汗じみや臭い防止対策が施されたインナーを併用すると、さらに快適度がアップします。
また、季節に問わずビジネスの場面で生足は厳禁。
厚さを調整し、必ずストッキングを着用しましょう。
冬場はコートや保温インナーを活用
冬場の面接は、コートや保温性がよいインナーを着用しましょう。
セーターやカーディガンは、カジュアルなイメージを与えてしまうためNG。
スーツに合わせるコートは、黒やベージュのトレンチコート・ステンカラーコートが使いやすいでしょう。
派手な印象を与えずに防寒することができます。
室内のコート着用はマナー違反のため、必ず玄関の外で脱いでおきましょう。
コートを脱いだら裏返しにたたみ、バッグとは逆の腕にかけておくのがポイントです。
面接の服装選びは大切に
面接での服装は、私服の指定がない限りスーツを着用しましょう。
スーツを選ぶ際はサイズ・カラー・インナーなど、さまざまなポイントを細かくチェックすることが大切です。
企業側から信頼を得られるスーツを着用し、面接に挑戦してくださいね。
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